未来的北辰银行铁定不需要那么多人！
所以和新的银行主体签雇佣合同的人会大量减少，那些人员需要通过另一种方式完成接收，还得签长合同！
夏言也怕这些社畜在泡沫经济时期跑了啊！毕竟那个时期，对于金融从业者来说真是梦幻般的日子。
广场协议后，全社会都沉浸在“霓虹第一”的幻梦之中，各大银行的贷款量飙升，日经指数也跟疯了一样，东京的地价、房价也是涨声一片。
社会面资金前所未有的充裕，银行从业者的荷包自然也是鼓鼓的，若是有些客户资源的银行员工，怕是出去都要被同业疯抢吧！
眼睛微微眯起，他得让这些银行雇员签一份苛刻的合约，这样才能让他在几年后无需担心人员的流动。
“大平估计也没想到，未来的就业市场会变得那么疯狂。”夏言喃喃自语着，手中的笔慢慢写着人力公司的规划。
“金山人力吧！就叫这个名字。”
“压榨人力才是挖掘不完的金山啊！”
狞笑着说出这样冷血的话，对于霓虹社畜，如此压榨倒是一点都不为过。
首先是苛刻的竞业协议，如果从七家银行中分流出来的员工，可以签约金山人力，保证未来十年的待遇不低于原本所在的银行，但这十年内不准跳槽去金融内的公司。
一旦违背这样的条约，金山人力的庞大法务团队，定然会告到这些前员工倾家荡产的。
至于法务从哪里来？七家银行多的是法务团队！
手中笔触不停，夏言写这东西甚至比他写小说还要快上几分，似乎天生这个家伙就是个资本家的胚子。
“至于十年后，他们要是不想干，就随他们去吧！”
“那个时候多的是找不到工作的年轻人，我还可以仔细地挑一挑！”
在霓虹九十年，社会上普遍出现了一种论调，说是新毕业的大学生是垮掉的一代，根本不足以胜任当下的某些工作。
呵呵，这样的论调是不是有些眼熟？
不过是因为当时霓虹的经济急转直下，导致大量的公司陷入危机，这些公司再无法提供更多的岗位，年轻人找不到工作，反被上代人认为是不够努力......
“嗯，还得给他们画些饼，不然这些人还是有怨气。”
“前五年不涨薪水，后五年根据市场情况，次年进行调整。”
“严格的竞业协议，薪水薪酬设计，高昂的违约金，一定的锁定期权，得好好设计一番。”
夜晚的白炽灯照在夏言的脸上，如果从远处看去，一半显得亮堂堂的，而另一半像是隐没在黑暗中，恐怕只有走近才能看得真切吧！
密密麻麻写了两大页的稿纸，未来金山人力将成为北辰财阀下的专门的劳务派遣公司，用于服务细川商社、北辰银行、神武建设等核心企业。
像细川商社，在进出口贸易方面往往有潮汐效应，临近欧美节日的时间，往往前几个月的各种轻工贸出口量会大增，那时候就可以引进金山人力的临时工。
而神武建设往往也会有大量的财务核算，在项目开展之初或是开展之后，都需要财务人员全程跟进，也能将这些银行出来的财务人员派过去。
现在的霓虹人还算严谨，这样的人力公司架构出来后，就能够将人力资源尽可能充分地调动起来。
写完手里的构想，夏言直接将这手稿给宏汉投资传真了过去，这便笑呵呵地去找艾曼纽，一场危机，却让他在未来有了这么大的先手，他能不开心嘛！
远在东京的细川护意此刻疲乏不已，要知道即便是两家公司合并都是件极为浩大的工程，现在七家并一家，要不是手下这些东大出来的年轻人精力足、能力强，怕是他都要被累垮。
现在又多了不能裁员这么一说！
那岂不是之前做的计划都要推倒重来？
“滋滋、滋滋”的声音在静谧的办公室内显得格外清晰，细川护意神色一愣，抬起头向着传真机的方向看了过去。
“谁这个时候来传真？真是烦躁呢！”捏了捏自己的眉心，细川护意将那两张纸随意一扬这便看了起来。
“建立金山人力，为集团公司提供动态人力支持，必要时可以服务于外部......”细川护意小声地念叨起来，越念眼中的光芒就越亮。
他重重地拍了下自己的大腿，这便感慨道：“妙啊！真是妙啊！”
“夏言这脑子不知道是怎么长的，居然能想出这么个主意！”细川护意连连点头，却不知道未来多少霓虹的打工人会喷死这个派遣制度。
不过资本家哪里会管这么多，甚至于舆论都掌握在他们手里，又哪里会有什么主流媒体来报道社畜的心酸呢？
“嗯，开会！”护意还没把大平首相的意思传达给下面，所以这些员工在做合并计划时，依然走了裁员的路子。
“你们知道上面同意合并的附加条件吗？”护意淡然地看了眼周围，却是一个个员工尽皆茫然，他们还没那么高的站位，自然不能明白永田町老爷们的心思。
敲了敲硬质的桌板，护意这就抛出一个重磅：“上面要求我们不开除七家银行中的